Von März bis Mai 2022 sind wieder Betriebsratswahlen – unsere Wahlen in den Betrieben. Auch Du kannst kandidieren und so für gute, sichere Arbeit bei Dir im Betrieb sorgen. Bei der Betriebsratswahl dürfen alle Beschäftigten im Betrieb wählen und – wenn sie dem Betrieb seit mindestens sechs Monaten angehören – auch kandidieren, unabhängig von ihrer Nationalität
Der Internationale Tag der Menschen mit Behinderung findet jedes Jahr am 3. Dezember statt. Der Aktions- und Gedenktag wurde von den Vereinten Nationen (UN) 1993 ins Leben gerufen. Ziel des Tages ist es, ein Bewusstsein für die Rechte, die Würde und das Wohlergehen von Menschen mit Behinderung
„Miteinander reden und überzeugen“ – mit diesem Slogan sind wir mit unserer letzten Phase der Mitgliederwerbeaktion gestartet. Wir sind viele, wollen aber noch stärker werden. Denn: Gemeinsam können wir mehr erreichen. Wenn Du bis 31. Dezember 2021 Kolleginnen und Kollegen für eine Mitgliedschaft gewinnst, bedanken wir uns mit einem tollen Geschenk bei Dir.
Keine Entlassungen, sozialer Umbau der Industrie: Dafür sind heute mehr als 50 000 Metallerinnen und Metaller auf die Straße gegangen. In über 50 Städten demonstrierten sie für ihre Ziele. Am Berliner Reichstag übergaben sie ihre Forderungen direkt an die Politik.
Die IG Metall NRW und der Arbeitgeberverband Fachverband Metall haben gestern in Münster in der 3. Verhandlung der Tarifrunde für das Schlosserhandwerk in NRW ein Ergebnis erzielt. Demnach erhöhen sich die Entgelte der 58.000 Beschäftigten in dieser Branche in zwei Schritten: Zum 01.11.2021 zunächst um 2,8% und zum 01.11.2022 um weitere 2,2%. Die Ausbildungsvergütung steigt im ersten und zweiten Lehrjahr zum 01.11.2021 um 30 € und zum 01.11.2022 um 20 €. Im dritten und vierten Lehrjahr steigen die Vergütungen zu den gleichen Zeitpunkten um 35 € bzw. 25 €.
In der Metall- und Elektroindustrie hat die IG Metall Optionen auf mehr Zeit für Beschäftigte durchgesetzt: die verkürzte Vollzeit – bis auf 28 Wochenstunden. Sowie die T-ZUG-Wahloption auf acht freie Tage bei Kinderbetreuung, Pflege und Schichtarbeit. Jetzt bis 31. Oktober für 2022 beantragen. Beschäftigte in der Metall-
In der zweiten Verhandlung der Tarifrunde für die Beschäftigten des Schlosserhandwerks NRW haben die Arbeitgeber gestern ein erstes Angebot vorgelegt. Bei einer Laufzeit von 24 Monaten soll sich das Entgelt zum 1. Oktober 2021 um 1,8 Prozent erhöhen. Am 1. Oktober 2022 soll eine Erhöhung um 1,5 Prozent folgen. Außerdem wollen die Arbeitgeber eine Corona-Prämie von 100 Euro zahlen. Eine überproportionale Erhöhung der Auszubildendenvergütung lehnen sie ab.
Mehr Geld für die Beschäftigten bei Tecbytel: 500 Euro Corona-Beihilfe im August und 2 Prozent mehr Lohn ab Januar 2022. Die Tarifvereinbarung 2021 für die Tecbytel GmbH kannst Du hier herunterladen
Mehr Geld für die Beschäftigten in den Autohäusern und Kfz-Werkstätten bei BMW AHAG in Gelsenkirchen und Marl: Darauf haben sich die IG Metall und euer Arbeitgeber geeinigt. Alle weiteren Infos zum Tarifergebnis findet ihr hier…
Die IG Metall empfiehlt allen Beschäftigten, sich impfen zu lassen. Eine Impfpflicht für Beschäftigte lehnt sie dagegen ab. Einer Auskunftspflicht zum Impfstatus gegenüber dem Arbeitgeber erteilt unsere Gewerkschaft ebenfalls eine Absage.